你是否觉得社会变化太快，学什么都来不及？无论什么时候进场，总有人比你早？你是否报了很多课却没有时间学习？觉得时间太少，不够用；你是否觉得总是忙忙碌碌，生活却没有什么改善？
于是，你也许变得焦虑、失望，甚至对自己的能力产生怀疑。
然而，这一切其实很正常，因为这里存在着一对很现实的矛盾：社会对成年人日益增长的能力要求和成年人有限的时间。
能力要求越来越高，时间越来越少，矛盾不可调和，自然产生问题。
一、成年人需要的能力谱太复杂
美国未来学家丹尼尔.平克在《全新思维》中提到：世界已经从过去的高理性时代，进入一个高感性和高概念的时代，当AI能处理大部分左脑工作，唯有感性和创新能让你获得人的优势。有6种能力极其重要：设计感，故事感，交响能力，共情能力，娱乐感，探寻意义。
六种能力，乍看之下我有点崩溃，尤其是这个交响能力，我还没看懂。
在查阅学习之后，我才发现，交响能力是一种具备系统思维的整合能力，在面对各类信息，能够综合分析对比，找到彼此之间的区别与联系，让有用的信息能够整合在一起，好像一篇华美的乐章，这就好比一曲完美的交响乐，能够将各种不同的音符，乐器和演奏人员组合在一起，演奏出和谐、动听的乐曲。
先不说怎么培养这种能力了，单是这个能力的名字，我就理解了半天。至于其他的设计感、故事感、共情能力、娱乐感、探寻意义就相对好理解了。
但这也让我觉得，在这个飞速变化的世界，要想成为一个厉害的人，拥有持续优势的人，需要学习的东西、生成的能力很多。
二、成年人时间有限
19世纪的大文豪巴尔扎克曾抱怨：我需要休息，让我的大脑重新焕发活力，旅行就能让我休息。但是要能去旅行，就必须得有钱；为了赚到钱，我必须要工作……我陷入一个恶性循环里，根本不可能逃出魔爪
巴尔扎克如果生活在现代，就不会觉得他的问题是问题了。
无论巴尔扎克还是现代人的焦虑，说白了就是时间不够用。成年人要有工作保证生存，结婚了需要照顾家庭、养育孩子，作为子女，需要赡养父母，上进一些的年轻人还要下班后充电，持续提升自己，然而，时间很公平，对每个人就只有24小时，想多也没有。
有人说，那就提高工作效率，单位时间做更多的事情，于是好多人忙成了狗。
然而，勤奋也是有境界的，古典老师在《跃迁》中提出了三重境界：低水平勤奋靠努力，中等水平勤奋靠方法论，高水平勤奋靠选择目标。
第一重：很努力。努力工作挣钱，就是没有时间学习，于是越工作越焦虑，越焦虑越想学习，但就是没有时间；
第二重：追求方法论。时间管理、情绪管理、目标管理，学了很多方法论，貌似哪个方向都有耕耘，很忙很辛苦，一会觉得自己很厉害，一会又觉得自己很无能，遇到高深的问题就无法解决；
第三重：战略勤奋。明确自己的方向，敢于少做事。
同样是24小时，达到第三层战略的人就属于提高了效能，是应对能力需求和有限时间矛盾的最好方法。具体应该怎么做呢？
三、战略勤奋——提升你的效能
所谓提升工作效能，也就是说花更少的时间做更对的事情，首先你的学习能力要足够强，接着，你得选对方向，最后，要在你选择的领域专注深耕。
1.升级自己的学习力
我们说成人需要的能力谱极其复杂，但所有的能力都是需要通过学习获得。学习也是一门学问，每个人的能力水平也有高下之分，擅长学习的人，就能更快的掌握一门技术的核心，看清事物背后的本质。
拆书帮帮主赵周老师说：学习力是元能力。也就是说，学习力是能力的能力，学习力就是水，成人需要的各种复杂能力好比船，水涨船高。
2.拥有深思熟虑做选择的战略能力
古典老师在《跃迁》里提到：今天是一个机会更多，但概率更小的世界。处处有机会，就是处处有竞争。
当资源丰富，选择变多时，选择比执行更重要。如果选错了，可能会在错误的道路上越走越远。
年是知识付费的元年，那个时候有很多文章是标题党，赚眼球，点击进去之后，要么是鸡汤，要么内容经不起推敲，可在这场热潮中，依然成熟起来一批优秀的作者，他们选择持续深耕一个领域，坚持输出有内容和价值的文章，所以，如今，他们成为领域大V，而那些貌似抓住风口的人，只是昙花一现，继续寻找其他战场了。
3.持续专注
上天给你无限的机会，却只给你有限的时间、精力和才华，所以越是优秀，越要专注。——《跃迁》
所谓专注，是要找到那些高价值高优势的事情，持续去做。
比如，你看到新媒体写作很火，想要做这件事情，但如果从优势来考虑，进场之后你会发现，各种头部大号，大v数不胜数，你根本没有什么竞争优势。
但如果从写作的价值出发，你是因为遇到了问题，通过阅读学习思考，找到了解决问题的办法，最后需要把这些整合输出成一篇文章，传播出去，这个时候写作能够帮你梳理问题、传播价值、树立个人品牌，长期坚持迭代下去，将会带给你更大的价值。
所以，选择要从价值出发，而非竞争优势，即使你现在写作技能一般，没有什么优势，但你是因为值得才做，有价值才做，你并不怕苦，只怕没价值。只要方向正确，资源、能力、优势都是可以积累的。
古典在《跃迁》中说：未来是一个个体崛起的时代，却不是每个个体都崛起的时代，顺应时代的人跃迁式崛起，其他人舒服地被机器圈养，这是一个留下少数巨人、一堆侏儒的时代。
如果你也想成为少数被留下的巨人，那就努力提升你的效能，做一个战略勤奋的人。
猫小杜在写作，二宝妈妈，拆书帮成人父母学习力导师，喜欢写作的医生，希望我的文字能带给你价值。
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